به گزارش خبرنگار گروه اجتماعی پایگاه خبری تحلیلی «کردتودی»، محمدامین حیدری صبح امروز در گردهمایی کارشناسان ارزیابی عملکرد و پاسخگویی به شکایات استان کردستان که با حضور معاون نظارت و بازرسی برگزار شد، با اشاره به نقش کلیدی ارزیابان در فرآیند بهبود عملکرد اداری، نظارت را «چشمان بینای نظام اداری» دانست و تأکید کرد: بازرسی، فرآیندی هدفمند، مستمر و نظام‌مند است که هدف اصلی آن رشد، اصلاح و تعالی ساختارهای اداری است.

وی با بیان اینکه نظارت تنها برای کشف خطا نیست، افزود: «هدف واقعی بازرسی، پیشگیری از بروز خطا و حرکت به سوی کارآمدی و شفافیت است. اگر نتیجه نظارت به بهبود سیستم منجر نشود، از مسیر درست فاصله گرفته‌ایم.»

معاون نظارت و بازرسی با تحلیل عوامل بروز فساد در نظام‌های اجرایی تصریح کرد: فساد ممکن است در سه بعد رفتار، ساختار و فرآیند شکل گیرد. بنابراین، مبارزه با فساد صرفاً به برخورد با رفتارهای انحرافی محدود نمی‌شود، بلکه باید زمینه‌ها و ساختارهای فسادزا نیز شناسایی و اصلاح شوند.

وی در ادامه، نظارت را امری همگانی دانست و گفت: بر اساس اصل هشتم قانون اساسی، نظارت از مصادیق امر به معروف و نهی از منکر است و علاوه بر آثار مادی، آثار معنوی و اخروی نیز دارد.

حیدری همچنین با اشاره به ضرورت تقویت نظارت‌های درون‌سازمانی اظهار داشت: «بازرسی داخلی توسط واحدهایی چون حراست و ذیحسابی، مکمل نظارت‌های برون‌سازمانی مانند سازمان بازرسی و دیوان محاسبات است. نگاه ما تقویت این نظارت‌ها برای تحقق پیشگیری مؤثر از تخلف است.»

وی در تشریح ابعاد تحلیل اداری گفت: بازرسان در فرآیند بررسی باید چهار مؤلفه اصلی یعنی نقاط قوت، ضعف، تهدید و فرصت را به‌صورت مستند ارزیابی و در گزارش‌های خود منعکس کنند تا تصمیم‌گیران بتوانند بر پایه اطلاعات دقیق اقدام نمایند.

معاون نظارت و بازرسی ضمن تأکید بر رعایت اخلاق حرفه‌ای در فرآیند بازرسی افزود: شناسایی تعارض منافع، آموزش مستمر مدیران و اتخاذ رویکردی کلان‌نگر از الزامات موفقیت در نظام نظارتی است.

در بخش دیگری از این نشست، حیدری با اشاره به نقش آموزش و پرورش در سلامت اجتماعی گفت: مدرسه خانه دوم فرزندان ماست و باید محیطی امن و سالم برای رشد آنان فراهم شود. بی‌توجهی به آسیب‌های شناسایی‌شده در این حوزه، اعتماد عمومی و انگیزه کارکنان متعهد را تضعیف می‌کند.

در پایان، مدیرکل آموزش و پرورش استان کردستان با ابراز خرسندی از برگزاری این نشست، از حمایت‌ها و راهنمایی‌های سازمان بازرسی کل استان قدردانی کرد و گفت: ارزیابی عملکرد ابزار مؤثری برای ارتقای بهره‌وری و بهبود فرآیندهای آموزشی است.

این گردهمایی در فضایی صمیمی و تعامل‌محور برگزار شد و شرکت‌کنندگان بر این باور بودند که نظارت و بازرسی، صرفاً ابزار کنترل نیست، بلکه راهبردی برای پیشگیری، اصلاح و تعالی نظام اداری محسوب می‌شود؛ رویکردی که با استمرار آن، مسیر سلامت اداری، شفافیت و عدالت سازمانی در استان کردستان هموارتر خواهد شد.

انتهای خبر/